김해시도시개발공사가 고용노동부에서 주관하는 일·생활 균형 캠페인 참여기업에 선정됐다. 지난 2018년 7월 참여기업으로 선정된 후 2회 연속 성과다.

일․생활 균형 캠페인은 일하는 방식과 장시간 근로관행을 개선, 근로자가 마음껏 능력을 발휘할 수 있도록 함으로써 기업의 생산성과 경쟁력을 높이는 캠페인이다. 

공사는 올해 참여기업으로 재승인돼 2022년까지 2년간 참여기업으로 활동을 이어가게 됐다.

공사는 노사발전재단 일터혁신 컨설팅과 근로문화 개선 교육, 가족친화 지원센터의 직장교육 등 전문기관과의 연계를 통해 장시간 근로개선, 유연근무제도 활용 확대, 연차 100% 활용 등 다양한 제도를 적극 도입해 추진하고 있다.

김해시도시개발공사 관계자는 “일․가정 양립과 가족친화적인 직장문화 조성을 위해 더욱 노력 하겠다”고 말했다.